Bâtir la meilleure équipe, l’endroit idéal où travailler et un monde meilleur.

Nos valeurs

Notre équipe est fière de se reconnaitre à travers huit valeurs. Nous croyons qu’avoir une liste de valeurs concrètes auxquelles chaque personne adhère est essentiel au développement d’une équipe forte pour qui la culture est quelque chose qui se nourrit et se développe au quotidien.

1

Gagner en équipe

C’est s’entraider et prendre des décisions pour le bien de l’équipe. – Albert Dang-Vu

2

Mériter la confiance

Un succès pour nos partenaires, c’est un succès pour moi! – Jean-François Morin

3

Surpasser les attentes

C’est quand un client découvre son application et qu’il te dit “WOW!” (avec des petites étoiles dans ses yeux). – Sylvain Boucher

4

Oser innover et surprendre

Pour moi, ça ne veut pas dire de trouver un remède pour le cancer à chaque jour, ça montre tout simplement qu’on n’exécute pas comme des robots: on pense à la meilleure solution, on la valide et on l’applique! – Martin Gagnon

5

Prendre plaisir à s’adapter aux changements

Le monde autour de nous est en constante évolution. Il faut apprécier la chance que nous avons de vivre ces changements. – Albert Dang-Vu

6

Être passionné(e) et authentique

Nous sommes des geeks qui trippent sur la techno et qui veulent shipper des produits qui changent le monde! – Martin Gagnon

7

Faire plus avec moins

C’est être créatif, sortir des sentiers battus et du cadre habituel pour trouver des solutions à nos problématiques. – Florence Petit-Gagnon

8

Ne pas prendre la vie trop au sérieux

On ne sauve pas de vies (pour l’instant) mais on peut les améliorer en maudit! Ça, c’est l’fun. – Charles Cantin